东财20秋《人力资源管理X》综合作业-1答卷.docx

东财20秋《人力资源管理X»综合作业-1答卷考评人员用对某人的某一点特征或者一般的印象来涵盖整个考评结果这是()。近期效应误差晕轮效应误差偏见误差暗示效应误差()假设认为人在同一时期会有多种需要的动机