精选202x年学习全国人才工作会议讲话心得体会_2

202x年学习全国人才工作会议讲话心得体会 确立人才优先发展战略布局，这是xx在全国人才工作会议上提出的重要论断，鲜明揭示了人才在整个经济社会发展战略布局中处于

学无止境 202x年学习全国人才工作会议讲话心得体会 确立人才优先发展战略布局，这是xx在全国人才工作会议上提出的重要论 断，鲜明揭示了人才在整个经济社会发展战略布局中处于优先发展的重要位置， 对于加快建设人才强国、实现我国发展战略目标，意义十分重大。 历史经验证明，较之于优先积累物力资本的国家，优先开发人才资源的国家 不仅发展速度更快，而且发展质量更高、后劲更足。一些国家的经济实力、综合 国力和国际竞争力所以能迅速提升，就在于人才优先发展的引领和推动作用。当 前我国正处于经济转轨、社会转型、体制转换的关键时期，惟有在经济社会发展 中确立人才优先发展战略布局，才能加快促进经济发展方式向主要依靠科技进步、 劳动者素质提高、管理创新的转变，为实现全面建设小康社会奋斗目标提供有力 人才保证。 确立人才优先发展战略布局，最根本的是树立人才优先发展的价值理念。在 人们的观念和实际工作中，往往比较重视物质资源、环境资源、资金资源以及其 他资源开发，轻视人才资源开发。比较重视产业结构、区域结构、需求结构、贸 易结构以及其他结构调整，轻视人才结构调整。比较重视各个领域、行业、项目 中的物质投入，轻视人才投入。比较重视一般管理创新、工作创新、政策创新、 制度创新，轻视人才制度创新。这些都制约了我国人才作用的发挥，迫切要求我 们更新观念，把人才优先发展的理念贯穿到实际工作中。 加快形成人才优先发展战略布局，关键就是坚持“四个优先”：人才资源优 先开发、人才结构优先调整、人才投资优先保证、人才制度优先创新。人才资源 优先开发，即是确立人才资源相对其他资源的优先开发地位，加大人才培养力度、 创新人才培养模式、提高人才培养质量，大幅度提升各类人才整体素质和能力。 人才结构优先调整，即是发挥市场在人才资源配置中的基础性作用，及早谋划和 率先调整人才专业素质结构、层级结构、分布结构。人才投资优先保证，即是树 立人才投入是效益最好的投入的观念，推动政府、社会、用人单位和个人共同投 1