行政部负责人职责（二篇）

行政部负责人职责（1）负责公司各部门所需岗位的招聘，制定招聘计划，撰写岗位职责，人员初试评估、复试入职跟进等;（2）负责人员入职、试用、转正、晋升、调岗调薪等流程的办理;（3）负责人事档案的管理，员工