人力资源规章管理制度五篇

人力资源规章管理制度五篇人力资源规章管理制度1第一节员工招聘一、招聘原则：用人唯贤、公开、公平、公正，不拘一格选拔 人才。二、招聘条件：符合工作岗位所要求的年龄、性别、学历、学 位、专业、执业资格、职