连锁企业人事管理之薪资制度

连锁企业人事管理之薪资制度一、薪资政策   各企业对于其薪资制度应有明确可依循的薪资政策，以利薪资给付依据，一般薪资政策的制定考虑下列几项要因：   ◇市场竞争力：企业对所给付薪资水准的定位，一般采用