招聘面试方案的设计论文

招聘面试方案的设计 论文 一、招聘的概述 （一）招聘的概念 招聘是人力资源管理工作，当中过程包括招聘广告、二次面试、雇佣轮选等。负责招聘工作的称之为招聘专员，他们是人力资源管理方面的专家，或者是人事部