岗位关键考核指标设定表(检验员)aab
岗位关键考核指标设定表年度/季度:职位:检验员关键考核项目绩效标准占比计算方式信息来源周期基准目标1外部信息反馈产品的表面问题与标签漏贴1次/月020每次扣4分品质部/外部信息反馈单每月2出厂产品编号
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