4-管理策略与管理措施结构

- 1、票多的担任干部,到办公室谈谈对干部认识,反思自己改进地方,写出对自己的行为规定,同学监督,鼓励无违反,换掉不遵守的;2、维持结果,按照特长安排职务,3月试用,与全班学生制订考量表,到期考核,合

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