高校绩效工资管理系统

摘 要目前，事业单位正在实行岗位设置管理，实行“以岗定薪，岗变薪变”的分配机制。在学校中，由于人员的岗位类型不同，所以津贴也不同。岗位津贴管理大都采用人工管理,存在办事效率低、信息不畅通等弊端，量化绩