人力资源处业务保安责任制范文（3篇）

人力资源处业务保安责任制范文一、目的和范围本责任制的目的是确保人力资源处内部业务的安全和保密，保障员工的人身和财产安全。适用于人力资源处内部的各项业务工作。二、职责分工1. 保安人员：（1）负责确保人