2024年广东省清远市企业人力资源管理师之二级人力资源管理师考试精品（有一套）

2024年广东省清远市企业人力资源管理师之二级人力资源管理师考试精品（有一套）第I部分 单选题（50题）1.（　　）是人力资源规划、人员招聘、员工薪酬等日常人事管理活动的重要前提和依据。A: 岗位评价