党的十八大以来人才工作总结

党的十八大以来人才工作总结党的十八大以来，我州深入贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的 重要思想，把人才资源作为第一资源，加快完善人才培养、引进、使用等一体化 政策激励体系，推动人才工作持续进步，

党的十八大以来人才工作总结 党的十八大以来，我州深入贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的 重 要思想，把人才资源作为第一资源，加快完善人才培养、引进、使用等一体化 政策 激励体系，推动人才工作持续进步，为全州经济社会高质量发展提供坚实人 才支撑 和智力支持。 经过十年的努力，人才优先发展的理念深入人心，人才体制机制不断健全 完 善，人才结构持续优化，人才环境大幅改善，人才效能逐步释放全州人才工作 迈上 了新台阶。 一、坚持党管人才，提高人才政策吸引力 着眼人才发展重要领域和关键环节，从建立健全党管人才的领导体制和机 制、 保障机制入手，集中在责任落实、经费投入等方面多点发力，形成爱才兴才 “新格 局”。 一是加强组织推动。州委始终把人才作为发展的第一资源，坚定不移推进 人 才强州战略，州委常委会、州政府常务会、州委人才工作领导小组会议定期研 究人 才工作，推动解决重点难点问题，切实强化党对人才工作的领导，在全州上 下形成 大抓人才的鲜明导向和强大合力，构建起党委领导、组织部门牵头抓总、 职能部门 各司其职、密切配合的人才工作格局。 二是完善政策体系。着眼人才长远发展，破除人才引育制度机制瓶颈，制 定出 台《**急需紧缺人才引进办法》《**公开选聘州直属学校校长办法（试行）》 《** 拔尖人才评选管理办法》等举措，打通制约人才发展的堵点难点，提升人才 工作政 策化、科学化、规范化水平。年*月，为进一步吸引优秀高校毕业生， 及时修订 2021 完善引才办法，大幅提高安家补贴，首次将“双一流”建设高校毕业大 学本科生纳 入安家补贴发放范围，同时将全日制博士研究生及“双一流”建设高 校硕士研究生