浅析员工培训在煤炭企业管理中的作用与发展的论文

浅析员工培训在煤炭企业管理中的作用与发展的论文　关键词：员工培训 煤炭 企业管理　在我国经济建设中，煤炭在能源中的主体地位不可动摇，身处“十二五”规划开局之年，国家产业政策有利于煤炭行业的健

浅析员工培训在煤炭企业管理中的作用与 发展的论文 关键词：员工培训煤炭企业管理 在我国经济建设中，煤炭在能源中的主体地位不可动摇， 身处“十二五”规划开局之年，国家产业政策有利于煤炭行 业的健康发展；随着煤炭企业本身的不断深化，走从单一煤 炭产业向多元格局转型跨越的发展路线，煤炭企业需要不断 提升综合竞争能力，而加强员工培训，提高员工综合素质便 成为了不可缺少的环节，人才的发展是煤炭企业整体发展重 要指向标，只有真正做到以人为本，才能给企业高速的发展 打下坚实的基础。 一、切实提高对员工培训重要性的认识 政府政策历来重视煤矿员工教育培训工作，先后制订了 多项相关法律、法规和一系列保障措施。通过多年的努力， 在煤矿企业的高层管理者中很好的完成了素质再教育，其总 体管理水平和任职能力都得到明显提升。但中层及以下管理 人员和基层职工队伍的整体素质仍需进一步提高。目前煤矿 生产一线职工中多数为初中左右文化程度，其自主学习能力 相对薄弱。煤矿专业技术人员知识更新较慢，且安全意识、 管理水平等不能完全满足适应新形势下企业发展的要求。因