上半年人事经理个人述职报告

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上半年人事经理个人述职报告 上半年人事经理个人述职报告范文 尊敬的公司领导： 您们好 ! 自从加入到医贸公司人力资源部，已经快半年了，年上半年在紧张、忙碌而又充实 20XX 中飞速而逝，在公司领导正确指导下坚持以人为本，人性化管理的重要思想，边学 “” 习，边工作，逐渐在部门的工作中逐步转入正轨，现就接手后的工作总结如下： 一、现在将上半年我的工作情况简要的总结一下： 20XX 、发布有效的招聘信息 1; 本人做招聘职位将近三年的时间，对招聘岗位有分析能力包括岗位工作内容熟知，任职资 格，工作权限，工作考核指标都有哪些，对以上这些充分分析，根据岗位的情况，选择相 应的人群，从而选择相应的招聘渠道。找到合适的人员，体现人岗匹配这点。 、上半年招聘完成情况 2; 注： 计划招聘人未完成，职位有二、三事业部副总各一名，市场部产品经理名，浙江分 A:41 公司经理名 1; 临时招聘人未完成，职位有财务部副部长名。 B:11 、建立有效的招聘渠道 3; 对各大人才市场熟知 A: 对各大院校就业指导中心的老师熟知 B: 对网络负责人熟知 C: 对媒体广告负责人熟知 D: 、建立有效的人脉 4`; 熟知招聘渠道的负责人，争取免费渠道做招聘广告。如月份在都是求职招聘报上 A:1—6 免费做招聘信息次。 6 针对各大企业人员认知，采取转介绍的方式进行招聘，如人资部杨剑利。 B:HR 、办理新员工入职 5;