5人饮工程管理工作几点体会

人饮工程管理工作几点体会 作为单位负责人要严于律己，以身作则，要求别人做到的，自己首先要做到，并且还要做好；要求别人不做的，自己也坚决不能做，要时时处处以自己的言行影响和带动大家。比如在传统节日

人饮工程管理工作几点体会 作为单位负责人要严于律己，以身作则，要求别人做到的， 自己首先要做到，并且还要做好；要求别人不做的，自己也坚决 不能做，要时时处处以自己的言行影响和带动大家。比如在传统 节日和双休日要带头值班，水费收缴中要参与收费，既要严管职 工又要和职工打成一片，不能凌驾于职工之上，切实发挥好先锋 模范作用。制度落实方面，目前，我县基层水利管理工作规范建 设的框架已形成，关键在于抓好贯彻落实。首先要抓学习做好政 策的知晓率，基层水利管理人员文化素质普遍偏低，平时又不够 重视学习，已经不适应新时期水利管理发展的需要，所以加强学 习迫在眉睫，要采取自学和集中学习相结合。其次是要建立办公 自动化，基层水管单位在这一块还是一个空白，建议建立水费收 缴系统，将每次收缴的水费数据输入系统，达到规范管理的目的。 同时在条件成熟的前提下，建设基层水管单位网站子系统，为职 工提供一个交流平台，职工在上面既可以谈工作体会和经验，又 可以资源共享、及时传播信息和相互学习，既严格要求职工照章 办事，又能够听到他们的呼声。 工程管理方面，在供水服务上，卧龙镇人饮工程处于洛水北 调中段，既要保证本区域内老百姓的生活用水，又要做好向下游 输水工作，所以和供水首尾端管理单位的衔接非常重要，尤其在 枯水期要经常联系做好水量调配，以免停水时间长造成老百姓上 第1页 共3页