员工培训效果评估表

培训效果评估表 年 月 日 培训课程名称培 训 教 师培 训 时 间培 训 地 点培训反馈信息培训内容 非

培训效果评估表 年月日 培训课程名称 培训教师 培训时间 培训地点 ◆ 培训内容非常好很好好一般差 1 ．课程安排合理程度□5分 □4分 □3分 □2分 □1分 2 ．课程内容的深度和理解性□5分 □4分 □3分 □2分 □1分 3. 课程内容对于个人发展的帮助程度 □5分 □4分 □3分 □2分 □1分 4 ．课程内容对于实际工作的帮助程度□5分 □4分 □3分 □2分 □1分 ◆ 培训师 非常好很好好一般差 1． 培训师上课内容准备程度□5分 □4分 □3分 □2分 □1 培 分 训 2． 培训师语言表达和讲课态度□5分 □4分 □3分 □2分 □1 反 馈 分 信 3． 培训师对培训内容的个人见解□5分 □4分 □3分 □2分 □1 息 分 4． 培训师课堂组织能力□5分 □4分 □3分 □2分 □1 分 培训方式多样性和培训氛围□5分 □4分 □3分 □2分 □1 5． 分 对本次培训课程的总体评价□5分 □4分 □3分 □2分 □1 6． 分 1