一岗双责制度模板范本

一岗双责制度模板范本第一章 总则第一条 为了实现岗位职责的最大化和工作效率的提升，根据公司的实际情况，制定本制度。第二条 本制度的编制目的是为员工提供更多的职业发展机会，促使员工全面发展，提高工作效率

一岗双责制度模板范本 第一章 总则 第一条 为了实现岗位职责的最大化和工作效率的提升，根据 公司的实际情况，制定本制度。 第二条 本制度的编制目的是为员工提供更多的职业发展机 会，促使员工全面发展，提高工作效率和工作质量。 第三条 本制度适用于公司内所有员工，包括正式员工和临时 员工。 第四条 一岗双责制度要求员工在完成本岗位职责的基础上， 可以承担其他合理分配的工作任务。 第五条 公司将根据员工的能力、岗位需求及业务需要合理安 排一岗双责任务，员工不得擅自变更或拒绝承担一岗双责任务。 第六条 员工在承担一岗双责任务期间享受同等的工作待遇和 工作保障。 第七条 员工在承担一岗双责任务期间，如因岗位变动导致工 资发生变化，将进行相应的调整。 第八条 上级主管部门可以根据员工工作表现的情况，合理安 排和调整员工一岗双责的任务。 第九条 任何一名员工都有权利向上级主管部门提出对一岗双 责任务的疑问或异议。 第十条 本制度的修改和解释权归公司所有。 第二章 岗位职责 第1 页共 4页