2022年江苏泰州市第四人民医院招考聘用高层次人才11人模拟考试练习卷含答案3

2022年江苏泰州市第四人民医院招考聘用高层次人才11人模拟考试练习卷含答案答题时间：120分钟 试卷总分：100分 试卷试题：共200题题型单选题多选题填空题判断题简答题公文写作合计统分人得

202211 年江苏泰州市第四人民医院招考聘用高层次人才人模拟考 试练习卷含答案 答题时间：120分钟试卷总分：100分试卷试题：共200题 题型 单选题 多选题 填空题 判断题 简答题 公文写作 合计 统分人 得分 一.单选题(共100题) 1.人事、收入分配与_____制度是事业单位管理制度的重要组成部分，协调配 合、统筹推进这三项制度改革，是推进事业单位改革的要求。 A:养老保险 B:人才聘用 C:工作考核 D:监督管理 参考答案:A 本题解释:A。解析：人事、收入分配与养老保险制度是事业单位管理制度的重 要组成部分,协调配合统筹推进这三项制度改革，是推进事业单位改革的要 求。故本题答案选A。 本题所属考点-题库原题 2.用单个原子、分子制造物质的技术是_____。