精品文档-IT行业企业薪酬制度

.IT 企业薪酬制度第一章 总 则薪酬设计的原则1、 薪酬级别与行政级别分离原则。公司的薪酬级别分三个序列：销售人员、技术人员和行政及其他人员。同一行政级别的薪酬级别可能不同，而且差距或许很大，体现核