行政人事部工作职责

行政人事部工作职责行政人事部的工作职责主要包括以下几个方面：1. 人力资源规划：负责制定和实施人力资源规划，包括人力资源需求分析、招聘计划和人员配置等，确保企业的人力资源与业务发展相适应。2. 招聘与