员工敬业度

2。1国内外相关员工敬业度的研究进展2.1。1员工敬业度的看法最早提出员工敬业度这一看法的是Kahn（1990）,他于1990年最早提出员工敬业度的定义是指组织成员以自我投入到工作角色中，在感情上、认