2024年人事部的工作总结（2篇）

2024年人事部的工作总结一、工作背景2024年是公司发展的关键一年。在这一年里，公司面临着激烈的市场竞争和人才争夺战。人事部作为公司人力资源管理的重要部门，承担着招聘、培训、绩效评估、员工关系等工作