人事行政部部门职责(3篇)

人事行政部部门职责人事行政部部门的主要职责包括:1. 人力资源规划:负责制定并实施公司的人力资源规划,以满足组织的人力资源需求。这包括招聘计划、选择和录用新员工、员工离职和调动等。2. 员工招聘与选拔

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