探讨县级中等职业教育的改革创新

探讨县级中等职业教育的改革创新  【关键词】县级;中等职业教育;就业;普高;思考   【摘要】县级中等职业教育,由于受社会发展形势和周边经济环境等因素的制约、影响,面临诸多发展问题,一方面许多职业学校

探讨县级中等职业教育的改革创新 【关键词】县级;中等职业教育;就业;普高;思考 【摘要】县级中等职业教育,由于受社会发展形势和周边经济环境等因素 的制约、影响,面临诸多发展问题,一方面许多职业学校在招生难、毕业生就 业难的两难中苦苦挣扎;另一方面社会急切 呼唤高水平的职业教育,企业苦于找不到理想的技术人才,这种强烈的反差已 经成为当前县级中等职业学校发展的突出问题。剖析、探讨县级中等职业教育 发展面临的问题,可以为探索职业教育发展路子,提供有益探索。 一、县级中等职业教育的现状 中等教育阶段的职业教育作为教育与职业连接的主要桥梁之一,它既具有 教育的一般属性,也有与职业相对应的产业属性。而县级中等职业教育,由于 受社会发展形势和周边经济环境等因素的制约、影响,其发展更是参差不齐。 许多县级职业学校都经历90年代初的辉煌发展、90年代末的衰落困难和现在 发展的彷徨阶段。随着国家政策对职业教育的倾斜,近几年中等职业教育发展 形势有所好转,但还是不容乐观。 探讨中等职业教育发展现在存在的问题,不仅是国家制定政策的有益借 鉴,也是教育行政部门和职业学校改变观念,抓好职业教育发展的先决条件。 对于教育行政管理表门和县级中等职业学校来说,探索出一条适合自身发展需 要的路子,通过深化改革,完善功能,优化供给,增强学校的社会适应性,是 启动社会职敦需求,推进中等职业学校健康发展的必然之举。 二、发展存在的主要问题 县级中等职业学校面临的诸多问题,从本质上说,是经济和社会矛盾在职 业教育领域的反映。就目前的情况看,一方面许多职业学校在招生难、毕业生 就业难的两难中苦苦挣扎;另一方面社会急切呼唤高水平的职业教育,企业苦 于找不到理想的技术人才,许多有教育需要的人也苦于寻不到理想的学习场 所。这种强烈的反差表明:有效需求不足和供给不优的问题同时存在。这是制 约当前巾等职业学校发展的根本性问题 1、职业学校社会认可度不高。随着社会主义市场经济的日趋完善,传统的 就业方式已被打破,职业教育发展也受到一定冲击,导致县域职业学校招生连 年出现滑坡,虽然招生时分数一再降低,收费一再优惠,但生源仍然不足。通 过对部分教师和九年级学生进行调查走访,结果显示:7%是“很想”上职教中 心,25%人是“有点想”,68%选择“不想”。在招生方面遇到的困难由此可 见一斑。

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探讨县级中等职业教育的改革创新【关键词】县级;中等职业教育;就业;普高;思考【摘要】县级中等职业教育,由于受社会发展形势和周边经济环境等因素的制约、影响,面临诸多发展问题,一方面许多职业学校在招生难、毕业生就业难的两难中苦苦挣扎;另一方面社会急切呼唤高水平的职业教育,企业苦于找不到理想的技术人才,这种强烈的反差已经成为当前县级中等职业学校发展的突出问题。剖析、探讨县级中等职业教育发展面临的问题,可以为探索职业教育发展路子,提供有益探索。一、县级中等职业教育的现状中等教育阶段的职业教育作为教育与职业连接的主要桥梁之一,它既具有教育的一般属性,也有与职业相对应的产业属性。而县级中等职业教育,由于受社会发展形势和周边经济环境等因素的制约、影响,其发展更是参差不齐。许多县级职业学校都经历90年代初的辉煌发展、90年代末的衰落困难和现在发展的彷徨阶段。随着国家政策对职业教育的倾斜,近几年中等职业教育发展形势有所好转,但还是不容乐观。探讨中等职业教育发展现在存在的问题,不仅是国家制定政策的有益借鉴,也是教育行政部门和职业学校改变观念,抓好职业教育发展的先决条件。对于教育行政管理表门和县级中等职业学校来说,探索出一条适合自身发展需要的路子,通过深化改革,完善功能,优化供给,增强学校的社会适应性,是启动社会职敦需求,推进中等职业学校健康发展的必然之举。二、发展存在的主要问题县级中等职业学校面临的诸多问题,从本质上说,是经济和社会矛盾在职业教育领域的反映。就目前的情况看,一方面许多职业学校在招生难、毕业生就业难的两难中苦苦挣扎;另一方面社会急切呼唤高水平的职业教育,企业苦于找不到理想的技术人才,许多有教育需要的人也苦于寻不到理想的学习场所。这种强烈的反差表明:有效需求不足和供给不优的问题同时存在。这是制约当前巾等职业学校发展的根本性问题1、职业学校社会认可度不高。随着社会主义市场经济的日趋完善,传统的就业方式已被打破,职业教育发展也受到一定冲击,导致县域职业学校招生连年出现滑坡,虽然招生时分数一再降低,收费一再优惠,但生源仍然不足。通过对部分教师和九年级学生进行调查走访,结果显示:7%是“很想”上职教中心,25%人是“有点想”,68%选择“不想”。在招生方面遇到的困难由此可见一斑。
2、学生厌学数量居多。职业学校学生大多源于中考失利者,大多在初中学习、纪律双差被称为“落脚生”。由于长期得不到父母的肯定、老师的鼓励,尤其经历中考失败的打击而产生强烈的厌学心理,学习动机、学习习惯和学习方法不同程度存在问题,更缺少学习的主动性和积极性。不少学生抱着混文凭的想法走进职校。厌学情绪不仅制约学生的发展,也困扰着职业学校教师,不少教师由此产生职业倦怠感。3、专业不专,特色不特。随着社会发展,一些传统优势专业的地位受到挑战,一些新兴、弱势专业还没有形成特色和一定的影响力。如“电脑文秘”、“林果”等一些优势专业,由于受实训基地限制,远远跟不上经济社会发展需要。目前就业看好的汽车维修与驾驶、数控机床、挖掘机培训,护理学等专业根本没有软硬件设施,甚至没有办学资质;而联合办学又是需要条件的,实质上是帮助别的学校招生办班,这些都影响到学校的特色发展与整体竞争力。三、主要原因分析1、就业形势严峻。一方面,由于社会经济的发展,对用工的实际需求进一步发展和提高,而学校的发展却跟不上经济的发展步伐,企业需要具备更高科技水平的技术人员,而职业学校毕业生对此几乎无法胜任。另一方面,就我县和周边市县的企业而言,技术含量型企业比例偏少,就业准入门槛较低,出现了职专生与非职专生同工同酬现象,无法显示职专生能力优势,也影响了2、普高热的冲击。就业形势的严峻,加剧了人们对学历的追求,读大学成为大多数人认为求得职业、好职业的基本条件。近几年,我国高等教育也迅速发展各种专业,高中毕业生接受高等教育的机会大大增加,加上一般高校逐年扩招,高职院校也打通了对高中生的招生渠道,多种社会力量都为普高毕业生提供了宽松的接受高等教育的条件,不少家长对升学形势盲目乐观,认为现在就是把孩子送入高中、再进人大学的大好时机。因此不少家长不惜花高价也要将中考落第的学生送进普通高中,而不愿意把孩子送到职校就读,以及一阶段以来学校自身管理的疏漏导致声誉下降,也是导致生源日益枯竭的一个重要原因。3、县级中等职业学校基础薄弱,质量不高,吸引力差。由于经费投入严重不足,县级中等职业学校专业实验设施设备简陋,有的专业更缺乏起码的教学实习、实验设备,根本谈不上教学设施和教学手段的现代化。专业师资短缺、薄弱,教师对生产服务第一线的经营管理、技术工艺了解不够,专业技能和实践教学能力不够强,可以说教育教学质量跟不上职业教育新形势、新任务的要求。加上生源质量参差不齐,学生学习动力不足,文化基础知识不牢导致了学习质量不高,职业技术技能不强,适应能力、转岗能力差,毕业后缺乏在人才市场上的竞争优势,也在很大程度上影响了学校的发展。四、改革发展县级中等职业教育的建议、对策
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