干部职工履职能力考核制度（二篇）

干部职工履职能力考核制度是指针对干部和职工的工作表现进行定期评估和考核的一项制度。它的目的是为了促进干部职工的工作积极性、提升工作质量和效率。该制度主要包括以下几个要素：1. 考核指标：制定科学合理的