6司法所年度工作汇报材料

司法所年度工作汇报材料 一、落实排查调处机制，扎实做好人民调解工作一是完善矛盾纠纷排查调处分析例会制度。司法所不断完善月工作例会制度，要求社区调解员对当月发生的纠纷、累积未调解成功的纠纷、潜在纠

司法所年度工作汇报材料 一、落实排查调处机制，扎实做好人民调解工作一是完善矛 盾纠纷排查调处分析例会制度。司法所不断完善月工作例会制度， 要求社区调解员对当月发生的纠纷、累积未调解成功的纠纷、潜 在纠纷及可能引起激化、涉法涉讼、群体性上访的纠纷进行排查， 研究对策，并及时上报紧急情况。二是是加强调解业务工作培训， 采取以会代训的形式对调委会主任进行培训，提高业务技能，增 强调解能力。主要有加强调解文书、档案制作的培训。三是加强 矛盾纠纷案件登记工作，确保调解的疑难案件做好卷宗，口头案 件及时登记，并配合区司法局做好调解案件的奖励工作，按照调 解的数量、难易对调解员进行奖励，提高了调解员的积极性。四 是深入开展矛盾纠纷排查活动，及时发现倾向性、苗头性问题， 摸清底数，确保对矛盾纠纷做到底数清、情况明，调处及时。结 合军门社区景观改造，组织调解员深入社区做好宣传及纠纷调处 工作。 五、协助信访做好接访工作。 六、5月份，街道及社区调委会共调解民间纠纷28起，调解 成功数28起（其中有卷宗记录的3起，口头登记25起），辖区没 有出现矛盾纠纷激化事件及因矛盾纠纷激化引发的非正常死亡 和民转刑案件。 二、加强重点对象管理，全面落实安置帮教和社区矫正工作 第1页共3页