华为公司独特的减人增效加薪绩效管理

华为公司独特的减人增效加薪绩效管理 　　 　　瞬息万变的互联网时代，催生了互联网思维，颠覆了很多传统行业。 　　 　　但是，仍有一家企业不仅没有被互联网思维颠覆，还一直保持着乌龟一样的慢跑精神，每年都