人力资本参与军工企业收益分配研究

人力资本参与军工企业收益分配研究 前言 一、问题的提出 改革开放以来，我们对军工企业中骨干人员地位和作用的认识不断深化，企业的经营管理者被赋予了越来越多的经营决策权力，科技骨干也逐步