劳动合同缺少必备条款还有效

劳动合同缺少必备条款还有效甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同。一、劳

劳动合同缺少必备条款还有效 甲方（用人单位）：__________ 乙方（劳动者）：__________ 根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一 致的原则，签订本劳动合同。 一、劳动合同主体 1. 甲方名称：__________ 2. 甲方地址：__________ 3. 乙方姓名：__________ 4. 乙方身份证号码：__________ 二、劳动合同期限 1. 本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。 2. 试用期为____个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。 三、工作内容 1. 乙方同意在甲方从事____岗位的工作。 2. 乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，并遵守甲方的规章制度。 四、劳动报酬 1. 乙方的工资为每月____元人民币。 2. 乙方的工资支付方式为每月__日前一次性支付。 五、福利待遇 1. 乙方享有国家规定的法定节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假 等休假待遇。 2. 乙方享有社会保险待遇，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤 保险和生育保险。 3. 乙方享有甲方规定的其他福利待遇。 六、劳动保护和劳动条件 1. 甲方应提供符合国家安全生产法律法规的劳动保护设施和劳动条件。 2. 甲方应定期对乙方进行安全生产教育和培训。