如何利用人才发展九宫格建立有效的绩效管理体系

如何利用人才发展九宫格建立有效的绩效管理体系利用九宫格进行了人才盘点，说明公司上下对这个方法有了一定基础，但是, 怎么与绩效有机结合并形成常态化，达到二者相互促进的作用，就需要一些功夫 了 ：1,丰满