2021年浅谈管理者的角色认知课程

浅谈管理者的角色认知课程 管理者的角色认知课程对管理者的工作具有推进作用。在学习角色认知课程之后有些什么想法 ___呢？下面就谈一下个人管理者的角色认知课程的心得，希望对你有帮助。 我以前也参

浅谈管理者的角色认知课程 管理者的角色认知课程对管理者的工作具有推进作用。在学习角 色认知课程之后有些什么想法 ___呢？下面就谈一下个人管理者的 角色认知课程的心得，希望对你有帮助。 我以前也参加过类似的课程，比如《从专业到管理》、《情境 ___力》等等，坦白说，都是理论偏多，学习效果有限且持续性一 般。但这次“雄鹰项目”的《管理者角色认知》课程，一改以往的 教学方式，在少量的理论授课基础上，重点引入私董会教学，让学 员在关怀式的辩论、交锋中，突破自我瓶颈、参悟管理精髓，让我 收获颇丰。 上午的教学中，主要是对各个职业发展阶段的管理者角色(包括 ___技能、时间管理、工作理念等)作了较全面、清晰的阐述，重点 是一线经理这个层级。于我而言，感悟最深的有两方面。首先，加 深了对部门总监、部门经理这两个不同管理角色的认知，一方面有 利于明晰自身角色和定位，一方面也有利于自己能站在更高的角度 去思考及解决工作问题;其次，在部门经理这个层面，知人善任、教 练___这两块，自己有较多痛点，如何有效甄别团队成员的优劣 势，如何把他们放在最合适的位置上或分配最合适的任务，如何根 据每个人不同的成长阶段予以不同的管理行为，如何带领、 ___团 队成员快速成长等等。