办公室人员考核细则模版（二篇）

办公室人员考核细则模版1. 考核目的和原则考核目的：通过对办公室人员绩效的评估和考核，确定个人工作质量和能力，为提高团队整体效率和员工个人能力提供参考依据。考核原则：公平、公正、客观、标准统一、结果导