2022年江苏省企业人力资源管理师之二级人力资源管理师高分通关题库A4可打印版

2022年江苏省企业人力资源管理师之二级人力资源管理师高分通关题库A4可打印版一单选题(共60题)1、“制度规范的制定要从需要出发，不是为制定制度而制定”，这句话描述的是制定人力资源管理制度的（　　）