人力资源管理师考试HR知识

人力资源管理师考试HR知识　　一、全程案例教学。强调以案例引导出理论，以理论来阐释案例。即以各种案例的表现形式来诠释理论点，让学员更易理解、消化并运用谈判知识。案例的表现形式有五种：　　1、案例剖析。