国有企业人才流失的原因分析及对策研究

国有企业人才流失的原因分析及对策研究进入知识经济时代，人才成了金业生存和发展的关键，人才的竞争也成为了金业与金业之间、 国与国之间竞争的焦点。然而，目前我国国有金业却普遍存在着人才严贡流失的现象。因此