后勤保障部经营管理考核办法

后勤保障部经营管理考核办法一、 定员：执行劳资部核定人数。二、 核定工资：执行劳资部核定工资标准。三、 创收奖励：养路工区自营工程创收奖励按创收利润额的 25%进行兑现。四、 经营联责指标（一） 收入