中学校青年骨干教师评选及管理暂行办法（修订稿）

XXXX中学校青年骨干教师评选及管理暂行办法（修订稿）为了完善校级骨干教师的培养机制，激励更多教师在教 育教学上勤奋工作、勇于创新、做出成绩，争当骨干教师, 学校在原《同济中学骨干教师评选及管理暂

XXXX 中学 校青年骨干教师评选及管理暂行办法 （修订稿） 为了完善校级骨干教师的培养机制，激励更多教师在教 育 教学上勤奋工作、勇于创新、做出成绩，争当骨干教师, 学校在原 《同济中学骨干教师评选及管理暂行办法》的基础 上加以修正、 补充，制定出《同济中学校青年骨干教师评选 及管理暂行办法（修 订稿）》如下： 一制定本办法宗旨 第一条 贯彻落实中共中央国务院关于基础教育改革与 发 展决定精神，实施“跨世纪园丁工程”，为本校青年教师 的成长 搭建舞台，促使其发挥中坚骨干作用，带动我校教师 队伍整体素 质不断提高。 第二条 促使本校骨干教师、特别是中青年骨干教师队 伍建 设走上科学化、规范化、合理化轨道。 二、青年骨干教师的评选条件 第三条 5 青年骨干教师是指参加教育工作年以上且在 本校 245 工作满年、年龄在周岁以下、具有良好的思想政 治素质和 职业道德、有较扎实的专业知识和较高的教育教学 水平、教学效 果显著、在学科教学中积累了成功经验、有一 定的教学科研能力、 得到本校同行认可的尚未获评常州市学 科带头人、骨干教师、教 学能手的在职教师。 模范遵守党和政府有关教育教学的法律法规，在教育教 学 常规工作中同党和国家的方针、政策保持一致。坚持并力 行社会 主义核心价值体系的宣传教育。 模范遵守《中小学教师职业道德规范》，模范遵守“热 心爱 教、文明执教、廉洁从教、优质施教”的四教承诺和常 州市教师 师德“八要十不”的自律规定，自觉遵守学校各项 规章制度。 热爱教育事业和教师职业，热爱学校。在尊重和爱护学 生、