罗宾斯《管理学》第十七章笔记：领导

第十七章：领导学习目的：解释管理者与领导者之间的差异概述特质理论的结论描述管理方格论中的两种基本领导风格概述菲德勒的权变模型解释赫赛-布兰查德的情境理论概述路径—目标模型解释何时领导不十分重要确认具有