精编人力资源管理中薪酬管理研究

人力资源管理中薪酬管理研究〔提要〕薪酬管理是人力资源管理的重要组成部分，其目的主要是为了企业引进并且留住人才，但由于工资以及各项福利待遇等问题，使得多数企业失去市场竞争力，增加了企业人才的流动性，提高