人力行政部职责范围模版

人力行政部职责范围模版人力行政部是一个组织内的重要职能部门，负责人力资源管理和行政管理事务。其职责范围包括人力资源策略制定、招聘与解雇管理、员工福利及薪酬管理、绩效评估与培训发展、劳动法律合规等。下面