某大型工厂员工考核方案

员工考核方案一、绩效考核的目的　 1、客观、公正的分析和评价部员工工作职责的履行情况和工作绩效，肯定和体现员工的价值；2、帮助公司与各部门员工之间建立一个有效的沟通机制，增进员工之间的交流和理解；3、