劳动合同保障孕妇权益

劳动合同保障孕妇权益 劳动合同保障孕妇权益 《劳动合同规定》第四十四条规定，劳动者在规定的'医疗期内或者女职工在孕期、产期、哺乳期内，劳动合同期限届满时，用人单位应当将劳动合同的期限顺延至医疗期、孕期