2022-2023年度浙江省企业人力资源管理师之二级人力资源管理师高分通关题型题库附解析答案

2022-2023年度浙江省企业人力资源管理师之二级人力资源管理师高分通关题型题库附解析答案一单选题(共60题)1、人力资源需求预测的准备阶段有以下步骤：(1)岗位分类；(2)构建人力资源需求预测系统