人力资源管理考试国际私法题库100题含答案测考532版

人力资源管理考试《国际私法》题库100题含答案1. 题型：单选题自意大利法则区别说诞生后，最早以当事人的同籍国法作属人法的是 ( )A1756年的《巴伐利亚法典》B1794年的《普鲁士法典》

人力资源管理考试《国际私法》题库100题含答案 1. 题型：单选题 自意大利法则区别说诞生后，最早以当事人的同籍国法作属人法的是 () A1756年的《巴伐利亚法典》 B1794年的《普鲁士法典》 C1804年的《法国民法典》 D1896年的《德国民法典》 答案 C 2. 题型：单选题 在1932～1934年问首先提出先决问题的理论的是 () A英国威希尔和诺恩 B英国的戴西和莫里斯 C法国的尼波那和杜摩兰 D德国的梅希奥和汪格尔 答案 D 3. 题型：简述题 试述1978年海牙《代理法律适用公约》的适用范围及准据法的选择。 解析 正确答案：（1）公约的适用范围：第1条规定：公约适用于具有国际性质的商 业行为代理，即代理人代表本人与第三人进行或打算进行交易，但也不排除适用于 代理人负责以他人名义接收和传达意思表示，或者与第三人进行谈判等场合。亦不 管是显名代理或隐名代理、常设代理或临时代理，公约的规定均应适用。（2分） 第2条规定：公约不适用于代理关系中的当事人的行为能力、形式方面的要求，家 庭法、夫妻财产制和继承法中的法定代理、诉讼代理以及船长执行职务上的代理。 （2分） （2）公约调整的代理关系：本人和代理人之间的关系；（2分） 本人和第三人之间的关系；（2分）