2021年员工考勤规章制度补充规定

员工考勤规章制度补充规定 随着计算机技术的不断发展和行业竞争的日渐激烈，企业对质量的要求也越来越高，一个经济、高效的管理系统在企事业单位完善信息化管理方面起着至关重要的作用。下面爱汇的考勤规章补充

员工考勤规章制度补充规定 随着计算机技术的不断发展和行业竞争的日渐激烈，企业对质量 的要求也越来越高，一个经济、高效的管理系统在企事业单位完善 信息化管理方面起着至关重要的作用。下面爱汇的考勤规章补充规 定，供你参考。 第1条 公司所有员工一律严格按照《公司考勤管理制度》规定的 上下班时间打卡。所有员工外出前要提前填写《外出申请单》或 《申请单》，部门员工由部门经理签字，部门经理由主管副总签 字，上述申请单均需提前一天填写，在次月1日(含1日)之前递交 资源部，在次月1日(含1日)前没有接到各种申请单的，人力资源 部不再向本人索要，直接按照当月打卡标准计算考勤。对部门员工 违反本规定的，每6个月累计一次，记载在员工半年表中。 第2条 对忘记打卡的员工，按照审批程序当天填写《忘打卡说 明》，于次月1日(含1日)之前将《忘打卡说明》递交人力资源 部，并在当月薪资中扣款20元/每次，如在当月累计3次以上者， 在当月薪资中扣款30元/每次。 第3条 员工在上班时间5分钟之内迟到的，不计迟到。迟到时间 规定在35分钟之内，每迟到5分钟(不足5分钟的以5分钟计)罚款 5元，直至罚款30元。迟到35分至1小时按旷工0.5日罚款，迟