人力总监代表岗位职责（三篇）

人力总监代表岗位职责包括但不限于以下几个方面：1. 人力资源策略和规划：制定和执行人力资源战略，规划组织人力资源的需求，包括人员招聘、培训和离职等方面的规划。2. 人才招募和选拔：负责招聘流程，包括发