中共黑龙江省直属机关工作委员会所属事业单位公开招聘6人自我检测模拟卷第9次

中共黑龙江省直属机关工作委员会所属事业单位公开招聘6人(自我检测)模拟卷答题时间:120分钟 试卷总分:100分 试卷试题:共200题题型单选题多选题填空题判断题简答题公文写作合计统分人得分一

6 中共黑龙江省直属机关工作委员会所属事业单位公开招聘人(自 我检测)模拟卷 答题时间:120分钟 试卷总分:100分 试卷试题:共200题 题型 单选题 多选题 填空题 判断题 简答题 公文写作 合计 统分人 得分 一.单选题(共100题) 1.—段时期来,大兴人体补钙,于是厂家推出各种补钙品,电视广播杂志都是 补钙广告,当补钙广告做得如火如荼的时候,人们发现一个现象:菜市场卖肉摊 上的肉骨头很热销,因为肉骨头含钙高,这种花钱在媒体上做广告的厂商发 现,自己花广告费为他人做了嫁衣裳,这种现象在经济上称为_____。 A: 挤出效应 B: 漏桶效应 C: 外部性 D: 边际效应 参考答案: C 本题解释:【答案】C。解析:挤出效应:指一个相对平面的市场上,由于供应、 需求有新的增加,导致部分资金从原来的预支中挤出,而流人到新的商品中。 漏桶效应主要是平等与效率的关系。外部性是指个人在自己的生产和消费活动 中产生了一种对他人的影响,如果是好的影响,就叫正的外部性,或者叫外部 经济性,如果是不好的影响,就叫负的外部性,或者叫外部不经济性。边际效 应也称边际贡献,是指消费者在逐次增加一个单位消费品的时候,带来的单位

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6中共黑龙江省直属机关工作委员会所属事业单位公开招聘人(自我检测)模拟卷答题时间:120分钟试卷总分:100分试卷试题:共200题题型单选题多选题填空题判断题简答题公文写作合计统分人得分一.单选题(共100题)1.—段时期来,大兴人体补钙,于是厂家推出各种补钙品,电视广播杂志都是补钙广告,当补钙广告做得如火如荼的时候,人们发现一个现象:菜市场卖肉摊上的肉骨头很热销,因为肉骨头含钙高,这种花钱在媒体上做广告的厂商发现,自己花广告费为他人做了嫁衣裳,这种现象在经济上称为_____。A:挤出效应B:漏桶效应C:外部性D:边际效应参考答案:C本题解释:【答案】C。解析:挤出效应:指一个相对平面的市场上,由于供应、需求有新的增加,导致部分资金从原来的预支中挤出,而流人到新的商品中。漏桶效应主要是平等与效率的关系。外部性是指个人在自己的生产和消费活动中产生了一种对他人的影响,如果是好的影响,就叫正的外部性,或者叫外部经济性,如果是不好的影响,就叫负的外部性,或者叫外部不经济性。边际效应也称边际贡献,是指消费者在逐次增加一个单位消费品的时候,带来的单位
效用是逐次递减的。由题意可知,属于外部性。故本题答案选C。本题所属考点-题库原题2.职业理想是人们的世界观、人生观、价值观在职业活动奋斗目标上的集中表现,是形成_____的基础。A:职业义务B:职业纪律C:职业态度D:职业荣誉参考答案:C本题解释:参考答案:C【解析】职业理想是人们对职业生活最佳目标追求的集中表现,是人们的世界观、人生观、价值观在职业活动奋斗目标上的集中表现,是形成职业态度的基础,是从业者创造职业成就,实现职业目标的精神动力。本题所属考点-题库原题3.管理中经常发生的冲突,绝大多数是由_____引起的。A:个体差异艮群体差异C:组织结构差异D:沟通横式差异参考答案:C本题解释:【答案】C。解析:管理中经常发生的冲突绝大多数是由组织结构的差异引起的。故本题答案选C。
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