安全考核[修改版]

第一篇：安全考核枣庄市建阳热电有限公司“三违”管理规定为认真贯彻落实安全生产责任制，规范干部员工的作业行为，消除人的不安全行为和物的不安全状态，规范“三违”的定性及对“三违”人员的处理处罚，加强对“三

第一篇：安全考核 “” 枣庄市建阳热电有限公司三违管理规定为认真贯彻落实安全生产责任制，规范干部员工的作业行为， “”“”“” 消除人的不安全行为和物的不安全状态，规范三违的定性及对三违人员的处理处罚，加强对三违人员 “” 的动态监控，有效遏制三违现象，经公司研究，特修定本规定。 “” 一、关于对三违人员处理处罚的规定 （一）原则 1 、蓄意违章重惩处、一般违章重帮教、干部违章加一等； 2 、纠正与查处相辅、整改与处罚并重； 3“” 、人、机、环、管四要素中的不安全状况必须追究人的责任； 4 、违章必纠、执法必严； 5 、公开、公平、公正。 （二）运行程序： 1“”24 、凡查出三违，现场必须立即制止纠正，并通知本人于小时内到安全办公室进行登记；安全办须 “”“” 于当日依据三违现象分类定性细则及处罚规定做出处理，并汇总到专项三违台帐，并进行公示。 2“”24“” 、抓三违小时之内不上报、不处理的，不算抓三违指标。 3“”2“” 、对于三违或处罚存有异议的，必须在日内报请三违仲裁委员会裁定。 “” （三）对三违人员处理处罚的规定 1“”“”24150 、凡三违事实成立，被抓三违人员接到通知小时内到安全办公室签字认可，每拖天按元 “” 加罚；三违人员胡搅蛮缠、恐吓、辱骂、殴打的，情节严重的交公司处理，构成犯罪的，交公安机关处理。 2“” 、三违处罚标准： 1“”150 （）严重三违罚款元。 2“”100 （）一般三违罚款元。 3“”50 （）轻微三违罚款元。 “” 除上述罚款外，所有三违人员都要全公司通报批评。 3 、有下列情况之一者，按照矿《安全事故分析、责任追究及经济赔付规定》的规定执行。