战略性薪酬管理培训教材PPT69页

- 学习目的 - 1.熟悉战略性薪酬管理的内涵和设计步骤。2.了解战略性薪酬管理对人力资源管理职能提出的新要求。3.描述薪酬管理与几种不同的企业经营战略以及竞争战略之间的匹配关系