2024年人力资源部“六段法”年终工作总结（2篇）

2024年人力资源部“六段法”年终工作总结一、总体回顾____年是我们人力资源部的发展历程中的关键一年。在这一年里，我们积极响应公司战略的号召，充分发挥人力资源在企业治理中的重要作用，为公司的发展作出